根据工作需要✿★◈✿，按照《事业单位人事管理条例》和企事业单位公开招聘有关政策规定✿★◈✿，中国外文出版发行事业局所属企事业单位2026年拟公开招聘35名工作人员✿★◈✿。现将有关具体事项公告如下川村千里✿★◈✿。

　　中国外文出版发行事业局✿★◈✿，简称中国外文局✿★◈✿，是承担党和国家对外宣介任务的国际传播机构✿★◈✿，是中共中央直属事业单位✿★◈✿。作为中国国际传播事业的国家队和对外出版发行事业的主力军✿★◈✿，成立70余年来✿★◈✿，中国外文局对外全面宣介中国发展变化川村千里✿★◈✿，积极促进中外友好交流✿★◈✿，为讲好中国故事✿★◈✿、传播好中国声音发挥了重要作用✿★◈✿。

　　中国外文局下辖21家直属单位✿★◈✿。本次公开招聘涉及中国国际图书贸易集团有限公司✿★◈✿、当代中国与世界研究院✿★◈✿、中国对外书刊出版发行中心✿★◈✿、中国外文局美洲传播中心(北京周报社)✿★◈✿、中国外文局西欧与非洲传播中心(今日中国杂志社)✿★◈✿、中国外文局亚太传播中心(人民中国杂志社✿★◈✿、中国报道杂志社)✿★◈✿、外文出版社有限责任公司✿★◈✿、海豚出版社有限责任公司✿★◈✿、中国外文局翻译院✿★◈✿、中国外文局文化传播中心✿★◈✿、中国外文局教育培训中心共11家企事业单位✿★◈✿。

　　1.具有中华人民共和国国籍✿★◈✿。拥护中华人民共和国宪法和法律法规✿★◈✿，拥护中国共产党领导和社会主义制度✿★◈✿，品行端正✿★◈✿，遵纪守法✿★◈✿。

　　2.政治立场坚定✿★◈✿，深刻领悟“两个确立”的决定性意义✿★◈✿，增强“四个意识”✿★◈✿、坚定“四个自信”✿★◈✿、做到“两个维护”✿★◈✿，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致✿★◈✿。

　　3.年龄不超过38周岁(1987年3月1日以后出生)✿★◈✿。社会人员具有博士研究生及以上学历学位或中级专业技术职称的可放宽至40周岁(1985年3月1日以后出生)✿★◈✿，具有高级专业技术职称的可放宽至45周岁(1980年3月1日以后出生)川村千里✿★◈✿。

　　因犯罪受过刑事处罚的人员✿★◈✿、被开除中国共产党党籍的人员✿★◈✿、被开除公职的人员✿★◈✿、被依法列为失信联合惩戒对象的人员开云体育app下载✿★◈✿，在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录(聘)用纪律行为的人员✿★◈✿，以及法律法规规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员✿★◈✿，不得报名应聘✿★◈✿。

　　(一)招聘应届毕业生岗位✿★◈✿：招聘对象为2026年全国普通高等学校非定向应届毕业生(含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生✿★◈✿，不含委培✿★◈✿、部队院校)✿★◈✿。应聘人员应在2026年7月前取得与最高学历对应的学历学位证书✿★◈✿，岗位要求的专业条件为报考者即将获得的最高学历所对应专业✿★◈✿。其中✿★◈✿，京内生源指已具有北京市常住户口的应聘人员✿★◈✿，不含北京高校集体户口✿★◈✿。京内生源可报考京外生源岗位✿★◈✿。

　　对于2025年1月1日以后取得国(境)外学位✿★◈✿、未落实工作单位的留学人员✿★◈✿，已具有北京市常住户口的✿★◈✿，可以报考京内生源岗位;不具有北京市常住户口的✿★◈✿，在符合教育部留学服务中心规定的在京落户条件的情况下✿★◈✿，可以报考3✿★◈✿、4✿★◈✿、12✿★◈✿、17✿★◈✿、21岗位✿★◈✿。留学人员需在2026年7月前取得教育部留学服务中心学历认证✿★◈✿。

　　(二)招聘社会人员岗位✿★◈✿：招聘对象为具有北京市常住户口的社会人员✿★◈✿。报考人员毕业时已取得与最高学历对应的学历学位证书✿★◈✿，岗位要求的专业条件为报考者已获得的最高学历对应专业✿★◈✿。

　　此次招聘涉及32个岗位✿★◈✿、计划招聘35人✿★◈✿，具体岗位及资格条件详见《中国外文出版发行事业局所属企事业单位2026年公开招聘应届毕业生岗位一览表》《中国外文出版发行事业局所属事业单位2026年公开招聘社会人员岗位一览表》✿★◈✿。其中✿★◈✿，有关岗位专业条件参考教育部公布的专业目录(《普通高等学校本科专业目录》和《授予博士川村千里✿★◈✿、硕士学位和培养研究生的学科✿★◈✿、专业目录》)✿★◈✿。报名应聘人员在报名时对专业有任何疑问的✿★◈✿，可以直接拨打各用人单位电话进行咨询了解✿★◈✿。

　　报名应聘采取网上报名方式进行✿★◈✿，报名网址✿★◈✿：公招网(✿★◈✿，报考人员登录公招网注册个人账号✿★◈✿，按照要求填报信息开云体育app下载✿★◈✿。完成注册后返回至中国外文出版发行事业局所属企事业单位2026年度公开招聘工作人员公告✿★◈✿，在左侧任务栏选择“职位”✿★◈✿，选择岗位后✿★◈✿，点击“立即申请”✿★◈✿，完成报名信息填写后提交✿★◈✿。

　　报名应聘人员提交报名申请的时间为2026年3月11日9✿★◈✿：00至2026年3月20日16✿★◈✿：00✿★◈✿，每人限报1个岗位开云体育app下载✿★◈✿。应聘人员在所报考单位主管机关及其所属单位有近亲属关系和主要社会关系的✿★◈✿，需主动向所报考单位报告✿★◈✿。应聘人员在报名时签署诚信承诺书(见附件)✿★◈✿，承诺所提供的信息真实准确✿★◈✿，并承担不实承诺相关责任✿★◈✿。

　　资格审查工作由各用人单位负责✿★◈✿，贯穿公开招聘全过程✿★◈✿。根据本公告规定的报名资格条件和招聘岗位要求✿★◈✿，对报名人员进行资格审查✿★◈✿，做到客观✿★◈✿、公正✿★◈✿、及时✿★◈✿，对所有报名应聘人员一视同仁✿★◈✿。同一岗位通过资格审查的人数与该岗位计划招聘数的比例至少达到3✿★◈✿：1方可开考✿★◈✿，达不到该比例的✿★◈✿，在笔试开考前将视情减少该岗位招聘人数以确保达到开考比例✿★◈✿，直至取消该岗位招聘计划✿★◈✿。取消岗位招聘计划的✿★◈✿，该岗位报名应聘人员可在笔试开始前改报符合报名资格条件的其他岗位✿★◈✿。减少岗位招聘人数或者取消岗位招聘计划将于笔试前在中国外文出版发行事业局官方网站公布✿★◈✿。

　　笔试内容主要是公共科目能力测试和写作能力测试✿★◈✿，笔试成绩按百分制计算✿★◈✿，具体时间✿★◈✿、地点和有关事项在中国外文出版发行事业局官网另行发布公告✿★◈✿。通过资格审查的报名人员需在规定时间内下载打印准考证✿★◈✿，并按照准考证上的要求✿★◈✿，携带相关证件✿★◈✿、文具准时参加笔试✿★◈✿。本次考试不指定辅导用书✿★◈✿，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班✿★◈✿。笔试合格分数线分✿★◈✿，未达到成绩合格分数线的人员不得进入下一环节✿★◈✿。

　　根据应聘人员笔试成绩从高到低的顺序✿★◈✿，按照5✿★◈✿：1的比例确定专业测试和面试人选(笔试成绩并列的✿★◈✿，一并进入专业测试和面试)✿★◈✿，不足5✿★◈✿：1的✿★◈✿，按照实际人数进入专业测试和面试✿★◈✿。专业测试和面试人选✿★◈✿、时间✿★◈✿、地点及有关事项将通过电话或短信方式另行通知✿★◈✿。如报名应聘人员放弃面试资格✿★◈✿，按笔试成绩从高到低的顺序依次递补✿★◈✿。

　　专业测试和面试前✿★◈✿，对报名应聘人员进行资格复审✿★◈✿，根据报名申请与应聘人员本人及其身份证件(身份证✿★◈✿、学生证等)原件✿★◈✿、所在学校(单位)盖章的报名推荐表等材料进行核对✿★◈✿。凡有关材料主要信息不实✿★◈✿、影响资格审查结果的✿★◈✿，招聘单位有权取消其参加专业测试✿★◈✿、面试的资格✿★◈✿。

　　按照报名应聘人员考试综合成绩从高到低的顺序开云体育app下载✿★◈✿，确定参加体检和考察的人选✿★◈✿。其中✿★◈✿，实际参加面试人数与该岗位计划招聘数的比例低于3✿★◈✿：1的✿★◈✿，报名应聘人员面试成绩应当达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分✿★◈✿，方可确定为体检和考察人选✿★◈✿。

　　2. 考察✿★◈✿。按照新时代好干部标准及相关政策规定✿★◈✿，根据招聘岗位的资格条件和要求开展聘用前考察工作✿★◈✿，重点加强政治素质考察✿★◈✿，考察人选是否具有坚定的政治信仰✿★◈✿、强烈的爱国情怀✿★◈✿、良好的道德品质川村千里✿★◈✿、较强的法治意识和高度的社会责任感✿★◈✿。考察组应当深入考察对象所在学校(单位)✿★◈✿，采取个别谈话✿★◈✿、审核人事档案✿★◈✿、同考察人选面谈等方法进行✿★◈✿。

　　因自愿放弃体检和考察资格✿★◈✿、体检或者考察不合格所导致的人选空缺✿★◈✿，经招聘单位研究✿★◈✿，将视情况按考试综合成绩进行递补或取消相关岗位招聘计划✿★◈✿。

　　根据报名应聘人员的考试综合成绩✿★◈✿、体检结果和考察情况等✿★◈✿，择优确定拟聘用人员✿★◈✿，并在人力资源社会保障部“中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”和中国外文出版发行事业局官方网站进行公示✿★◈✿。公示期为5个工作日✿★◈✿。

　　公示期满后✿★◈✿，没有问题或者反映的问题不影响聘用的✿★◈✿，经报有关部门备案同意后✿★◈✿，按规定办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查实的✿★◈✿，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的✿★◈✿，可暂缓聘用✿★◈✿，待查清后再决定是否办理聘用手续✿★◈✿。

　　中国国际图书贸易集团有限公司✿★◈✿、外文出版社有限责任公司✿★◈✿、海豚出版社有限责任公司实行企业管理制度✿★◈✿，聘用人员与用人单位签订劳动合同✿★◈✿，享受企业人员待遇✿★◈✿。其他单位是事业单位✿★◈✿，执行国家关于事业单位的工资制度✿★◈✿。

　　1. 本次公开招聘相关信息均在中国外文出版发行事业局官方网站发布✿★◈✿，请及时关注✿★◈✿，并保持通讯工具畅通✿★◈✿。

　　2. 报名应聘人员提交的报名材料及信息应当真实✿★◈✿、准确✿★◈✿、完整✿★◈✿，对于伪造✿★◈✿、涂改证件✿★◈✿、证明等报名材料✿★◈✿，或者以其他不正当手段获取应聘资格的✿★◈✿，在考试体检考察过程中作弊的开云体育app下载✿★◈✿，或者有其他违反公开招聘纪律行为的✿★◈✿，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理✿★◈✿。

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